Ильсур Метшин: «Важно не только раскрыть свой потенциал, но и научиться работать в команде для достижения общих целей»

0 0

В Казани стартовал двухдневный тренинг кадрового резерва для сотрудников Исполкома.

Ильсур Метшин: «Важно не только раскрыть свой потенциал, но и научиться работать в команде для достижения общих целей»

Фото: Денис Гордийко

(Город Казань KZN.RU, 2 февраля, Ксения Швецова). Сегодня в Казанской Ратуше стартовал двухдневный тренинг кадрового резерва, в котором принимают участие порядка 40 молодых сотрудников Исполкома города. Своим опытом и наработками с ними делится известный тренер, коуч, эксперт в области стратегического менеджмента Владимир Соловьев. «Этот семинар поможем вам стать лучше, и не только раскрыть заложенный в себе потенциал, но и главное – научиться работать в команде на общие цели, общие достижения», – сказал Мэр столицы Татарстана Ильсур Метшин, приветствуя участников тренинга.

Участники тренинга освоят навык стратегического и трансформационного менеджмента, научатся формировать и внедрять целевую модель корпоративной культуры, изучат лидерство в условиях изменений и многое другое.

Ильсур Метшин: «Важно не только раскрыть свой потенциал, но и научиться работать в команде для достижения общих целей»

Тренинг проходят молодые специалисты, каждый из которых хорошо разбирается в своей компетенции, однако для того, чтобы оставаться профессионалами и развиваться, необходимо учиться на протяжении всего профессионального пути, отметил И.Метшин. «Мы много работаем, достаточно многого достигли. Во всех рейтингах по основным показателям Казань – в тройке лидеров. Но жизнь быстро меняется, перед нами постоянно появляются новые вызовы. Так было, к примеру, с ковидом, – отметил глава города. – При всем профессионализме наших работников, старые приемы не всегда соответствуют ожиданиям наших главных экзаменаторов – жителей города».

Формат обучения в виде тренингов отличается тем, что его участники могут пообщаться как с экспертом, так и друг с другом, обменяться мнениями и предложить новые подходы к решению тех или иных вопросов, добавил Мэр. «Здесь есть и начальники управлений, и заместители руководителя Исполкома, поэтому ваши идеи, мысли и креатив могут быть сразу услышаны», – подчеркнул он.

Помимо развития собственных компетенций, участники тренинга получат возможность научиться работать в команде, считает глава города. «Есть люди яркие в своих направлениях, но не умеющие работать вместе. А это зачастую – самое главное, – поделился мнением И.Метшин. – «Звезды», безусловно, нужны, но когда эта звезда выжигает вокруг себя атмосферу коллектива, то ничего не получится. Мы всегда отдадим предпочтение восходящим звездам, которые могут работать для достижения общих целей».

Ильсур Метшин: «Важно не только раскрыть свой потенциал, но и научиться работать в команде для достижения общих целей»

После приветственного слова Мэр Казани представил участникам Владимира Соловьева – профессионального коуча, тренера и эксперта в области стратегического менеджмента. В.Соловьев занимается стратегическим менеджментом для высшего руководства в крупных корпорациях и государственном секторе, и за последние 20 лет он лично провел более 2 тыс. обучающих программ. Он работал по подготовке кадрового резерва Администрации Президента РФ, Правительства России и Москвы, провел сессии с командами глав более 15 регионов России.

«Через тренинги этого специалиста проходят все сотрудники крупных компаний, на которых держится российская экономика, – отметил глава города. – Уверен, что вы многому научитесь за эти два дня и сможете расширить профессиональные границы, внедрить в работу новые подходы».

Владимир Соловьев в свою очередь поприветствовал собравшихся: «Мы поработаем не только с теорией, но и с практикой, обсудим, какие важные проекты реализуются в Казани сегодня, что вы можете предложить, и какие инструменты нужны, чтобы они реализовались», – сказал В.Соловьев.

В мероприятии приняли участие первый заместитель Главы МО Казани Денис Калинкин, руководители структурных подразделений Исполкома и другие.

Источник

Оставьте ответ

Ваш электронный адрес не будет опубликован.

пять × 2 =